La ley de desconexión laboral que recientemente firmó y sancionó el presidente Iván Duque, que le prohíbe a los jefes enviar mensajes de WhatsApp, correos electrónicos o llamadas a sus empleados para asignarles tareas fuera del horario de trabajo, al parecer, no se estaría cumpliendo.
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En Noticias Caracol Ahora, Julia Vásquez, líder de una investigación realizada por Marsh Colombia para determinar cómo va la implementación de esa ley, reveló que solo el 10% de las empresas consultadas, más de cien, tienen en cuenta la desconexión laboral.
Entre las razones, comentó que son varias aristas: desconocimiento de la norma y poca socialización de la misma.
Más detalles en esta entrevista de Noticias Caracol Ahora.
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